投稿日時: 2023/10/25
統括管理者1
以下のご案内がありましたのでお知らせします。詳細は下部をご確認ください。
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価値観が多様化し、変化のスピードが速い現代、「部下が指示待ちになっている」「メンバーとの信頼関係の築き方が分からない」「伝えたいことが上手く伝わらない」「離職率が低下しない・・」このような悩みを抱えているリーダーが増えてきました。
リーダーのコミュニケーション次第で、人が変わり、組織が変わり、人生が変わります !
一人一人がリーダーシップを身に付け、心理的安全性の高い職場づくりに役立つヒントを紹介します。
上質なコミュニケーション・マネジメントスキルを身に付けて「メンバーの才能を伸ばし、企業の成長を促す人」になってください !
【セミナー概要】
誰もがやる気や能力を引き出し、働きがいとやりがいを実感できる組織作りのために、
①世代間ギャップ、価値観の多様化について理解する
②今求められるコミュニケーション・マネジメント力を理解する
③叱る技術(アンガーマネジメント)ティーチング・コーチングの手法を身に付ける
④企業の成長を促す「心理的安全性」の高い職場とは
⑤これから求められる企業について
❖❖❖ このような方にお勧め ❖❖❖
・チームリーダー
・今後リーダーとして活躍が期待されている方
・これから経営の中核にしたい方
・事業後継者候補の方
・企業経営にすでに携わっている方
講師 共感・創造経営コンサルタント
新井 敦己氏 株式会社グラース
セミナー日時
11月 18日(土) 9:00 ~ 12:30
場 所 : 茅野商工会議所 4F 401会議室
募集人員: 20名 筆記用具ご持参ください
応募締切:11月13日(月)